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Estudo comparativo do desempenho de executivos no exame de Rorschach nas abordagens do Sistema Compreensivo e da psicopatologia fenomeno-estrutural

Processo: 02/08278-3
Linha de fomento:Bolsas no Exterior - Pesquisa
Vigência (Início): 05 de fevereiro de 2003
Vigência (Término): 04 de julho de 2003
Área do conhecimento:Ciências Humanas - Psicologia - Fundamentos e Medidas da Psicologia
Pesquisador responsável:Anna Elisa de Villemor-Amaral
Beneficiário:Anna Elisa de Villemor-Amaral
Anfitrião: Jean Marie Barthélémy
Instituição-sede: Centro de Ciências Jurídicas, Humanas e Sociais. Universidade São Francisco (USF). Campus São Paulo. São Paulo , SP, Brasil
Local de pesquisa: Université de Savoie, França  
Assunto(s):Executivos   Seleção de pessoal

Resumo

A partir das questões crescentes sobre a validade dos instrumentos e dos procedimentos em avaliação psicológica, bem como seus contextos de utilização, esse trabalho pretende investigar as discrepâncias encontradas nos resultados da avaliação de executivos com bom desempenho profissional em contraposição às descrições e expectativas registradas na literatura sobre o assunto. Para atingir esse objetivo serão estudados 20 protocolos de executivos avaliados para fins de seleção de pessoal sob dois enfoques: o do Sistema Compreensivo e o da Psicopatologia Fenômeno Estrutural. Os resultados de cada uma das análises serão comparados visando compreender melhor em que aspectos em ambas a s abordagens é possível compreender o bom ou o mal desempenho desses profissionais. (AU)

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